
Jysk Fynske Medier
Alle cirka 1.800 medarbejdere i Jysk Fynske Medier bliver tirsdag spurgt, om de vil gå 10 procent ned i løn i april, maj og juni. Det sker, efter at tillidsrepræsentanterne for de redaktionelle medarbejdere søndag fremsatte tilbuddet om lønnedgang for at afbøde effekterne af coronavirus.
Jysk Fynske Medier vurderer, at det hårdt angrebne annoncemarked vil påvirke årets resultat negativt med 100 millioner kroner. Det fremgår af en pressemeddelelse underskrevet direktør Jesper Rosener og tillidsrepræsentant Per Schultz-Knudsen.
Tillidsrepræsentanterne for salg, administration og flere andre afdelinger tilsluttede sig mandag anbefalingen.
”Jeg er overvældende glad for tillidsrepræsentanternes positive tilgang og stolt over at lede en virksomhed, hvor vi på tværs af medarbejdere og ledelse står sammen om at komme igennem den krise, coronavirus har påført os – tilmed i en tid, hvor medarbejderne arbejder ekstra hårdt,” siger administrerende direktør Jesper Rosener, som tilføjer, at direktionen og koncernens chefredaktører allerede har givet tilsagn om at tage del i lønnedgangen.
Per Schultz-Knudsen, en af de fire tillidsrepræsentanter for koncernens cirka 400 overenskomstansatte journalister, udtaler:
”Coronakrisen har enorme følger for alt og alle i samfundet, også for os og vores virksomhed. I en sådan situation er det vores opfattelse som tillidsrepræsentanter, at medarbejdere, ledelse og bestyrelse bør rykke sammen og sætte alle kræfter ind på at få koncernen nogenlunde helskindet igennem trængselstiderne. Derfor tog den redaktionelle tillidsmandsgruppe initiativ til at indgå en aftale med ledelsen om, at de redaktionelle medarbejdere i koncernen går 10 procent ned i løn i månederne april, maj og juni.”
I en meddelelse udsendt fredag – det vil sige før regeringens første hjælpepakke – lød vurderingen i Jysk Fynske Medier at spredningen af coronavirus ville koste Jysk Fynske Medier godt 100 mio. kr.
”Det er et skøn, som vi løbende vil revidere,” sagde Jesper Rosener til Mediawatch.
4 Kommentarer
Du skal være logget ind med dit DJ-login for at kunne kommentere på artiklen.