For anden gang på ét år er det noget nær umuligt for offentligheden at få adgang til oplysninger om Arbejdstilsynets nye besøg og afgørelser på danske arbejdspladser.

Tilsynsindblikket, der i sommer erstattede den gamle smileyordning, er nemlig lukket ned indtil udgangen af første kvartal i 2025.

I alt er der altså omkring fire måneder, hvor der er midlertidigt lukket for nye oplysninger om tilsynets besøg.

Og det er et stort problem, mener Nicoline Noe, som er datajournalist hos Kaas og Mulvad, der specialiserer sig i at skaffe og analysere data. Gennem årene har de arbejdet på at forbedre offentlighedens adgang til myndighedernes data.

”Konsekvenserne er nu, at vi stirrer ind i en mørkeperiode igen på potentielt mere end et kvart år. Det gør, at vi ikke kan få adgang til at se, hvor der er problemer, og vi ikke har mulighed for at løfte området og behandle det journalistisk,” siger Nicoline Noe.

Dermed risikerer historier med samfundsmæssig relevans at gå under radaren, siger Nicoline Noe, som mener, det er et principielt problem, at offentligheden ikke har ordentlig adgang til væsentlige offentlige oplysninger.

Hun peger på historien om fgu-elever, der arbejdede med asbest uden den nødvendige sikkerhed, som eksempel på en vigtig historie om arbejdsmiljøproblemer, som nok ikke var blevet til uden de oplysninger.

Gennemsigtighed betydeligt forringet

Sidste gang, der var problemer med adgangen, var i begyndelsen af 2024, da Arbejdstilsynet erstattede den gamle smiley-ordning med det nye system.

Her var der et fem måneder langt hul, hvor man ikke kunne tilgå tilsynets afgørelser.

Ifølge Arbejdstilsynet selv skulle det nye system sørge for større gennemsigtighed, men det er ikke oplevelsen, at det er lykkedes, siger Nicoline Noe.

”Gennemsigtigheden er betydeligt forringet med det nye system, fordi der ikke længere findes en oversigt over, hvor arbejdstilsynet har været på besøg. Det var min oplevelse, at det var nemmere at finde oplysningerne i det gamle system,” siger Nicoline Noe.

Og når systemet nu er nede igen, er det betydeligt sværere for journalister at lave de historier.

”Det, man kan gøre, er, at man kan søge aktindsigt specifikt i en enkelt virksomhed, hvis man ved, at der er et problem, og hvis man ved, de har haft besøg af Arbejdstilsynet. Men det er meget usandsynligt, at man ved det, i hvert fald hvis man sidder og behandler området journalistisk,” siger hun.

Den kritik istemmer Morten Halskov, der er journalist ved 3F, og som ofte har brugt den gamle smileyordning i sit arbejde.

”Det er meget utilfredsstillende, at når Arbejdstilsynet kommer med et nyt system, så fungerer systemet ikke og bliver lukket ned langvarigt efterfølgende. Det synes jeg da er et stort problem,” siger han.

Han har på baggrund af oplysningerne hos Arbejdstilsynet for eksempel skrevet en historie om firmaet Kingo Karlsen, som blandt andet står for at rive minkfarme med asbest ned. Morten Halskov kom nemt på sporet af historien, fordi virksomheden havde fået røde smileyer af Arbejdstilsynet for farligt arbejde.

Men nu står den ringe adgang til Arbejdstilsynets oplysninger i vejen for hans arbejde.

”Der er da historier, som jeg føler mig overbevist om, at vi ikke kommer til at lave, fordi jeg ikke længere har de her oplysninger tilgængelige. Det undrer mig, at der er en større lukkethed omkring det her fra Arbejdstilsynets side,” siger Morten Halskov.

Offentlig adgang prioriteres ikke

I sommer skrev Journalisten også om problemet med det nye system. Her sagde Arbejdstilsynet, at de arbejdede på en løsning, hvor de kunne trække data ud i et samlet datasæt.

Derfor kontaktede Kaas og Mulvad tilsynet i forbindelse med den nuværende lukning og foreslog dem at lave et Excel-udtræk til dem.

”Så kunne vi distribuere dataene til medierne gennem vores dataovervågningsplatform i den her mørkeperiode, så de alligevel kom ud, men det var de ikke interesserede i, desværre,” siger Nicoline Noe og tilføjer:

”Det virker, som om indsigt i tilsyn ikke bliver prioriteret som en del af det nye system. Jeg har forståelse for, at det jo også er et arbejdsredskab for Arbejdstilsynet. Men jeg kan bare sige, at jeg føler ikke, at offentlig adgang er prioriteret, og det er en skam,” siger Nicoline Noe.

I et skriftligt svar til Journalisten oplyser Arbejdstilsynet, at det siden december 2024 har været muligt at trække et samlet dataoverblik, der kan hentes i Excel. Men da Arbejdstilsynet er i gang med en større it-modernisering er det fra 13. december 2024 til og med marts ikke muligt for tilsynet at opdatere data med nye tilsyn og afgørelser.

Den opdatering skal ifølge Arbejdstilsynet sikre høj datakvalitet og stabilitet i opgørelsen af data.

”Arbejdstilsynet beklager naturligvis de afledte konsekvenser for Tilsynsindblikket i den mellemliggende periode,” siger kontorchef, Katrine Wied Christensen.

(Opdateret med svar fra Arbejdstilsynet kl. 09.42.)